第13章 2018.9.6 员工的积极性(2/2)

，就会带给公司麻烦。就如现在，公司已经给员工加薪，但工作热情反而低了。不知道是因为员工对于新的工资有所压力，反而没有那么上心了。这种情况下，要么员工的yù_wàng太小，太容易满足。要么觉得在自己的岗位上立足了。就懈怠了。像这种情况需要告知员工：你再努力一点，可能会有更高的工资或是更好的待遇。如果不进步，就等于退步。很有可能面临淘汰。

一个小小事业的成功。离不开天时地利人和。三样缺一样都没有办法出色。都是我看中的。希望通过自己的努力，调整策略，下个月再创辉煌。

(本章完)

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